Entreprise :
Rejoignez une entreprise mondiale spécialisée dans la conception et la fabrication de composants et de systèmes de fixation pour l’industrie aéronautique.
Intégrez une équipe chaleureuse, stable et bienveillante, où vous aurez l’opportunité de vous épanouir professionnellement.
Le poste est à pourvoir à Bar-sur-Aube (10)
Descriptif du poste :
En tant que Contrôleur de gestion au sein du site, vous aurez pour rôle :
- Analyser des opérations, consolider et suivre les stocks en coopération avec les équipes logistiques et de l’usine
- Participer activement à l’élaboration budgétaire, réviser les états prévisionnels (rolling, forecasts mensuels et trimestriels)
- Suivre l’activité au cours de l’exercice et proposer des actions correctives : des indicateurs quotidiens, arrêtés mensuels et trimestriels, analyse des écarts…
- Assurer le rapprochement entre état des stocks théorique et comptabilité (quantité et valorisation)
- Mettre en application les procédures et proposer des actions d’amélioration dans les outils de contrôle interne
- Assister et suivre les coûts de revient et les P&L par activité/produit
- Réaliser des études ponctuelles sur demande de la Direction Financière ou de la Direction générale
- Suivre la revue critique des projets d’investissements et suivi budgétaire
- Participer et/ou piloter des audits
Profil recherché :
Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +5 dans le domaine du Contrôle de gestion, de la Comptabilité et/ou de la Finance et vous justifiez d’une expérience significative dans le secteur industriel, de préférence.
Vous êtes rigoureux(se), méthodique, force de proposition et vous avez d’excellentes compétences en communication.
La maîtrise des outils informatiques tels que les ERP, CRM et Pack office est nécessaire.
Le poste est évolutif à moyen terme vers des fonctions de management.
Conditions du contrat :
Rémunération annuelle brute à partir de 42000€ à définir selon profil
En plus de votre salaire, vous bénéficierez de :
- Prime annuelle équivalente à 10% de la rémunération annuelle
- Prime d’intéressement
- CSE avantageux et attractif
- Indemnités de transport mensuelles
- 11 jours de RTT
- Mutuelle entreprise
- Poste évolutif
Type de contrat : CDI – Temps plein – Statut cadre au forfait jour