Entreprise :
Intégrez l’acteur le plus innovant du marché spécialisé dans la conception, l’aménagement et la gestion de centres commerciaux durables et tendances à l’échelle nationale. Rejoignez une entreprise réputée pour son professionnalisme, ses innovations et qui accorde une importance primordiale à la transition environnementale.
Le poste est localisé à Reims (Marne – 51)
Descriptif du poste :
En tant que Gestionnaire locatif, vous jouerez un rôle essentiel au sein du service en garantissant une gestion locative efficace et transparente auprès des enseignes. En lien avec le Responsable de la gestion locative, vous serez l’interlocuteur privilégié(e) des clients professionnels dans le suivi et la gestion de leurs dossiers locatifs.
Vous aurez pour mission :
- Saisir des baux, effectuer des révisions des loyers et gérer les régularisations des charges
- Emettre des factures trimestrielles, notamment pour les loyers, les charges et les taxes…
- Elaborer et vérifier les redditions annuelles de charges
- Réaliser des reporting : émettre et analyser les balances AG et les états locatifs
- Maintenir à jour les tableaux de bord internes du service « Gestion »
- Assurer le suivi des paiement des locataires ainsi que les relances
- Demander des loyers variables et effectuer les rappels nécessaires
- Effectuer les convocations aux livraisons et état des lieux de sorties
- Suivre de façon administrative les AG
- Préparer les paiements fournisseurs
- Suivre et réaliser les rapprochements des justificatifs avec factures, taxes bureaux et charges
- Reporter les informations l’outil GED
Profil recherché :
Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure dans le domaine des professions immobilières ou bien dans le domaine de la comptabilité/gestion et vous avez acquis une expérience de plus 5 ans en gestion locative. Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et avec les logiciels de gestion comptables. Sur cette fonction vous utiliserez SAGE et EGIDE.
D’un point de vue personnel, vous savez faire preuve d’organisation, de méthode et rigueur dans la gestion des dossiers. Vous êtes également doté(e) de qualités relationnelles, d’un esprit d’équipe prononcé et de synthèse.
Conditions et accessoires :
Rémunération annuelle brute : à partir de 32 000€ à définir selon expérience + prime annuelle de fin d’année (équivalente à 1 mois)
Vous bénéficierez d’une prime d’intéressement (équivalente à 1 mois de salaire) ainsi que des tickets-restaurant d’une valeur de 9€.
Contrat CDI – Temps plein – 37h50 avec 8 jours de repos par an